Donnerstags sind Chefs nicht erlaubt
Bei einer Stockholmer Werbeagentur ist jeder Donnerstag ein „Flat Day“ – ein 24-Stunden-Zeitraum, in dem alle hierarchischen Titel verschwinden. Manager dürfen keine Befehle erteilen, keine Meetings ansetzen und nichts genehmigen. Stattdessen organisieren sich die Teammitglieder selbst und treffen gemeinsame Entscheidungen ohne Einmischung.
Es begann als Experiment in Dezentralisierung, wurde aber bald zu einem Grundpfeiler der Unternehmenskultur. Die Teams berichten von größerer Innovation, ehrlicherer Kommunikation und stärkerer Eigenverantwortung für ihre Arbeit. An einem Tag pro Woche fühlt sich das Büro wie eine Demokratie an – und ironischerweise laufen die Dinge reibungsloser als je zuvor.
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